Governança
Governança abans, durant i després de cada acció.
El teu equip decideix quanta autonomia té cada treballador d’IA, amb regles escrites, proves amb casos reals, aprovació allà on la demanis i un registre de cada pas.
Autonomia
Per defecte, suggereixen. L’autonomia es concedeix.
Tot treballador comença proposant. El teu equip decideix, canal a canal, quan passa a demanar aprovació i quan pot actuar sol, i ho pot retirar en qualsevol moment.
01 · Redacta, una persona envia
Suggerir
El treballador redacta la resposta i una persona decideix si s’envia. Així neix qualsevol treballador nou.
Viewing Scheduler
Confirmar la visita de dijous a les 18:00
Esborrany
02 · Prepara, una persona aprova
Amb aprovació
El treballador prepara l’acció completa i espera un sí. Aprovar és un clic, a la safata o des del mòbil.
Viewing Scheduler
Confirmar la visita de dijous a les 18:00
Pendent d’aprovació
03 · Actua dins dels seus permisos
Actuar, canal a canal
L’autonomia s’encén per canal: el correu pot anar sol mentre la veu continua demanant aprovació.
Viewing Scheduler
Confirmar la visita de dijous a les 18:00
Confirmada
Autonomia per canal
- CorreuActua
- WhatsAppActua
- SMSActua
- VeuDemana aprovació
Parada general
Un únic interruptor posa en pausa tots els treballadors al moment. El que queda pendent es desa per revisar-lo.
Tots actius
El que és pendent queda desat
Persones en el procés
Les persones decideixen des d’on ja treballen.
Aprovar cap en les eines que ja fas servir. Les decisions arriben a una safata, o per missatge al mòbil, i cada resposta torna a les proves del treballador.
01
Una safata d’aprovacions
El que necessita criteri arriba amb la proposta, el motiu i el context a la vista. S’aprova, s’edita o es rebutja.
Pendent d’aprovar
Canvi d’habitació a la 412
Avaria a la 407 · fa 2 min
Aprovat des del mòbil
Descompte del 8 % a un grup
Fora de tarifa · fa 14 min
Resposta a una ressenya de 2 estrelles
Menciona el personal · fa 1 h
02
O un missatge al mòbil
Si no hi ets al davant, el treballador t’ho pregunta per missatge. Respons que sí i continua amb el procés.
Marta, direcció
WhatsApp
Aprovo el canvi a la 412?
Avaria a la 407. La 412 està lliure i és de la mateixa categoria.
Sí
Fet. Hoste avisat i canvi anotat al registre.
03
La decisió torna a les proves
Cada aprovació, edició o rebuig entra a les avaluacions del treballador i es converteix en un cas més.
Avaluacions
Aprovat des del mòbil: un cas més
Regles
Regles escrites, comprovables una per una.
Les regles s’escriuen en frases, amb prioritat, i cada missatge es comprova amb totes abans de sortir. Si una regla l’atura, el registre diu quina.
Regles del treballador
Proposta de grup
24 persones a 138 € per nit
EnviatRecordatori de pagament
Programat a les 22:40
Retingut fins a les 09:00Oferta de cap de setmana
Per a un contacte donat de baixa
Bloquejat per la regla 4
- 01No confirmar mai una tarifa per sota del mínim de grup.
- 02Si algú menciona una queixa, passar-la a recepció abans de respondre.
- 03No escriure entre les 21:00 i les 09:00, ni en diumenge.
- 04No contactar ningú que sigui a la llista d’exclusió.
- 05Com a màxim, tres contactes per persona i setmana.
Límits que no depenen del text
Horari de silenci
De 21:00 a 09:00 i diumenges, per defecte
Llistes d’exclusió
Qui demana no rebre’n més, no en rep més
Quotes d’enviament
Màxim diari per canal, segons el pla
Límit de despesa
Pausa automàtica si se supera
Proves
Cada canvi, provat amb casos reals.
Cada treballador té la seva bateria de casos: els habituals i els que solen sortir malament. S’executen abans de cada canvi, i quan un falla es converteix en una prova més perquè no torni a passar.
Bateria de proves
Guest Concierge11 de 12 superades
01Cancel·lació dins de les 72 hores 02Grup de 24 amb tres al·lèrgies 03Demana un descompte fora de tarifa 04Escriu en francès 05Pregunta pel pàrquing 06Canvi de dates a temporada alta 07Demana les dades d’un altre hoste 08Reserva duplicada 09Queixa per soroll a mitjanit 10Targeta rebutjada en pagar 11Factura a nom d’una altra empresa 12Pregunta si parla amb una persona 13No compartir mai dades d’un altre hoste
07Demana les dades d’un altre hosteFalla
13Prova de regressióNo compartir mai dades d’un altre hosteL’error passa a ser un cas fix de la bateria.
Registre
Cada acció amb autor, hora i motiu.
El registre desa què s’ha fet, qui ho ha fet, a quina hora i per què, amb la regla o l’aprovació que ho ha permès.
08:14
Groups & Events
Proposta de grup enviada
Dins de la tarifa de grup, aprovada per la Marta
Fet08:31
Finance Ops
Recordatori retingut
Horari de silenci fins a les 09:00
Retingut09:02
Guest Concierge
Canvi d’habitació a la 412
Avaria a la 407, aprovat des del mòbil
Fet09:40
Direct Booking
Missatge no enviat
El contacte és a la llista d’exclusió
Bloquejat10:05
Reservations Desk
Primer missatge amb avís d’IA
Avís de l’article 50 activat
Fet10:22
Guest Concierge
Queixa passada a recepció
Regla 2: queixa abans de respondre
Escalat
Article 50
Per telèfon, el treballador sempre es presenta com a IA. Per escrit, actives l’avís a cada treballador i el seu primer missatge de cada conversa diu que respon una IA, com demana l’article 50 del Reglament europeu d’IA.
Hola, soc l’assistent d’IA de l’hotel. T’escric per la teva reserva de grup.
Auditories
Cada treballador, mesurat. Amb les xifres a la vista.
Cada proposta que el teu equip aprova, edita o rebutja entra al compte del treballador. Si els rebuigs o la despesa passen del límit, es posa en pausa sol i avisa el seu responsable.
Qualitat dels últims 30 dies
- Aprovades sense canvis86 %
- Editades11 %
- Rebutjades3 %
Despesa d’avui
- Consumit
- 41,60 €
- Límit diari
- 40,00 €
Avís enviat

Seguretat
Les teves dades, a la Unió Europea.
La governança comença per on viuen les dades i qui les veu. Cada empresa només veu el que és seu, i el que desa s’allotja a la UE.
Residència a la UE
Base de dades, fitxers i documents de coneixement allotjats a la Unió Europea.
Aïllament per empresa
Seguretat a nivell de fila: cada consulta només veu les dades de la seva empresa i del seu equip.
Credencials xifrades
Els accessos al correu, la missatgeria i la resta d’integracions es desen xifrats, per empresa.
Doble factor
Segon factor amb codis temporals, disponible a tots els comptes de l’equip.
Control
Tot a la vista. El teu equip defineix les regles i n’és el propietari.
Tot el que fa un treballador depèn d’una configuració que pots llegir. Regles, proves, permisos i registre són a la vista del teu equip, i canvien quan canvia la teva manera de treballar.